Педагогам и сотрудникам

Методические материалы

Методические материалы

Наш детский сад с августа 2012 года ведёт  сотрудничество с библиотекой «На Лесном». Посещение библиотеки началось еще тогда, когда она имела другое название  - «Мир женщины».

В августе 2012 года   БДОУ г. Омска «Детский № 249 комбинированного вида»  заведующий библиотекой Вепрева Ирина Владимировна и заведующий БДОУ г. Омска «Детский № 249 комбинированного вида»  Пекушева Елена Владимировна заключили договор о социальном сотрудничестве, предполагающем посещение воспитанниками библиотеки, с целью улучшения и обогащения художественно – эстетического, социально – коммуникативного, патриотического и духовно – нравственного  воспитания дошкольников.

Сотрудники библиотеки: ведущий библиотекарь Чикунова Анна Валериевна, библиотекари Гулева Марина Николаевна,   Райтер Александра Александровна, Царегородцева Ольга Алексеевна, библиограф 1 категории Воробьёва Тамара Борисовна работают с детьми на протяжении многих лет.

Актуальность данного партнёрства - воспитание подрастающего человека путём приобщения его к книжной культуре. Это  важная педагогическая задача. Через художественную литературу ребёнок постигает ценности, без которых невозможна духовная жизнь общества и отдельного человека. Познавательный интерес – избирательная направленность на познание предметов, явлений, событий окружающего мира, активизирующая психические процессы и деятельность человека, его познавательные способности.

В процессе  социального партнёрства мы решаем определенные задачи:

- знакомим  детей с понятием «библиотека», ее назначением, с трудом людей, работающих в библиотеке;

- активизируем познавательный интерес к объектам культуры в окружающем мире;

-  расширяем представления детей о том, как создаются книги, развиваем интерес к книгам;

- знакомим детей с творчеством детских писателей и художников иллюстраторов;

-  учим детей правильно пользоваться книгами, воспитываем бережное отношение к книгам, воспитывать культуру чтения;

- развиваем эмоциональную отзывчивость на произведения устного народного творчества;

- воспитываем интерес к культуре и истории России.

Формы работы дошкольного учреждения и библиотеки разнообразны:

 - использование фонда библиотеки для организации занятий с детьми, воспитателями и родителями;

- организация выставок детской художественной литературы;

- проведение бесед, викторин с детьми по прочитанным книгам сотрудниками библиотеки;

- организация выставок детских рисунков, поделок;

- организация и проведение совместных с детьми , родителями, педагогами творческих проектов.

Сотрудниками библиотеки  организованы и реализованы с воспитанниками, родителями, педагогами долгосрочные творческо – познавательные проекты «Семейный рюкзачок» для разных возрастных категорий детей и т.д.

Организовывают участие детей, родителей и педагогов в различных конкурсах, выставках, патриотических акциях,  таких как «Письмо солдату».

В результате совместной работы ДОУ с библиотекой, как правило, удаётся расширить кругозор детей, решить многие образовательные задачи детей дошкольного возраста. Педагоги и родители детского сада видят положительные моменты в сотрудничестве с  библиотекой. В первую очередь они указывают на огромную роль библиотеки в процессе привлечения детей к чтению.  Сотрудничество с детской библиотекой влечет за собой духовное и нравственное развитие детей, обеспечивает более успешную социализацию. Работая в таких условиях, создаётся возможность расширять воспитательную и культурно-образовательную среду , влиять на  социально – коммуникативное развитие  детей, гармонизируя отношения различных социальных групп, получая определенные социальные эффекты образовательной деятельности.

В настоящее время активными участниками социального партнерства были и остаются группы «Ромашка», «Солнышко», «Лучики» (учителя – дефектологи Курдуманова Ирина Ивановна, Аушахимова Гульжан Муратовна; воспитатели  Назарова Дарья Андреевна, Кондакова Анна Владимировна, Ковригина Елена Владимировна, Белокопытова Виктория Викторовна).

Локальные нормативные акты

Профсоюзная организация

  • Представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов профсоюза
  • Контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда
  • Улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение уровня жизни членов профсоюза
  • Информирование членов профсоюза о работе профсоюзной организации
  • Приём и учёт членов профсоюза, организационные мероприятия
  • Вовлечение членов профсоюза в профсоюзную работу

Цель работы профсоюзной организации — защита профессиональных, трудовых, социально–экономических прав и интересов работников, повышение их социального статуса

СПИСОК ТЕЛЕФОНОВ

специалистов аппарата Омской областной организации

Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации (Проспект К. Маркса, 4)

Адрес электронной почты: nauka@omskprof.ru

 

Должность Ф.И.О.

кабинета

телефона

1. Председатель Дрейлинг Евгений Федорович 337 31-88-27
2. Заместитель председателя Белоконь Ирина Васильевна 311 31-26-93
3. Заместитель председателя Сивирин Леонид Михайлович 306 31-46-75
4. Заведующий финансовым отделом Иванов Константин Владимирович 340 31-72-47
5. Технический инспектор труда Смирнов Василий Васильевич 312 31-79-48
6. Главный специалист Карась Полина Борисовна 338 31-84-11
7. Ведущий специалист Ерошенко Юлия Алексеевна 340 31-72-47
8. Ведущий специалист Ефремова Светлана Юрьевна 339 31-81-40
9. Ведущий специалист Брагина Вера Анатольевна 339 31-81-40

Председатель: Коломейко Дарья Юрьевна

Заместитель председателя: Уманская Юлия Владимировна

Организационно-массовая:

Ефремова Светлана Алексеевна

Хрестич Алла Евгеньевна

По социальному партнерству:

Костикова Наталья Сергеевна

По защите трудовых прав:

Нипарко Алена Олеговна

Культурно-массовая:

Коновалова Марина Викторовна

Донец Светлана Алексеевна

Документы профсоюза детского сада

Статистические отчёты

Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie